在世界各地致力於幫助組織和個人成就卓越

在世界各地致力於幫助組織和個人成就卓越

 

專精於績效改善與組織行為改變的全球化企業

富蘭克林柯維是一家專注於績效改善的全球性、以人為本的顧問培訓公司,專長於7個關鍵領域,包括:領導力、執行力、生產力、信任力、銷售績效、客戶忠誠度與教育,藉由提供一系列領導變革的架構與思維,協助個人與企業成就卓越。

自1989年《與成功有約:高效能人士的7個習慣》一書出版後,近30年來,富蘭克林柯維公司不斷更新,致力創造顧問與培訓的極致影響力,與企業一同達成組織的最重要目標。目前在全球近150個辦事處有近1500名專家提供相關服務,客戶有90%來自於美國財富100強的企業,超過75%為來自美國財富500強的企業,還有數以千計的中、小型企業和政府與教育機構。

我們相信:

  • 人天生就具備能力,渴望變得偉大,並且擁有選擇的權力。
  • 原則具有永恆性和普遍性的特徵,是保持持久高效的基礎。
  • 領導力是一種選擇,可以從內到外改變一個人的性格基礎。
  • 卓越的領導者善於釋放人們朝正確目標前進的天賦和激情。
  • 高效能的習慣來自於結合流程和工具的堅定使用。
  • 持續卓越績效要求產出和產出能力的平衡,注重業績的實現和能力的培養。

管理團隊

新加坡與大中華區

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Ronnie Tan

總裁

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Veronica Tan

財務運營副總裁

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Zulinah Mooksan

企業事務副總裁

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馮璟

中國華東、華南區總經理

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呼永碩

中國華北區總經理

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Vicky Hui

香港執行總監

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Simon Yeo

新加坡執行總監

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Josephine Lee

台灣執行總監

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顧問團隊

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Chrissie Tseng
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Jeannie Lo
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Frieda Lin
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Jim Tolford
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Susan Chang

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