由內而外釋放潛能

高效經理人的7個習慣®
許多經理因為個人的能力得到晉升,但在轉變為領導他人時會遇到困難。
經理們常常犯兩個經典錯誤:
- 還沒管好自己,就想管理別人。
- 僅下達指令,而沒有讓團隊成員根據共同的期望做好自我管理。
本內容將為領導者提供必要的技能和工具,使他們能夠在任何情況下主動積極地做出正確決策,同時具備釋放團隊潛力的態度和技能,從而被視為能夠實現共同目標的經理。
許多經理因為個人的能力得到晉升,但在轉變為領導他人時會遇到困難。
經理們常常犯兩個經典錯誤:
本內容將為領導者提供必要的技能和工具,使他們能夠在任何情況下主動積極地做出正確決策,同時具備釋放團隊潛力的態度和技能,從而被視為能夠實現共同目標的經理。
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